The problem is not new. For fifty y

The problem is not new. For fifty years church leaders have spoken about a “crisis in the ministry” and “ferment in the ministry.” Back in 1954, H. R. Niebuhr wrote about the church and ministry and called pastorate the “perplexed profession.” Niebuhr correctly suggested that the crisis in ministry is primarily a crisis of identity. The communities in which we work no longer value our product or our role the way society once honored the church and its ministry. We are providing a service to a world that no longer wants it.

結果 (繁體中文) 1:

問題不是新的。五十年的教會領袖談部的"危機"和"部發酵"。早在 1954 年，H.R.尼布林寫了關於教會和部和稱為牧"困惑的職業。尼布林正確建議部的危機是主要身份認同的危機。我們不再工作的社區價值我們的產品或我們的角色社會一次榮幸教會和它的部的方式。我們提供的服務不再想它的世界。

結果 (繁體中文) 2:

這個問題是不是新的。五十年來教會領袖都談到了“衛生部危機”和“發酵在該部。”早在1954年，人力資源尼布爾寫到了教會和事工，並呼籲牧師的“困惑的職業。”尼布爾正確地指出了危機事工主要是身份的危機。在此我們不再工作的社區重視我們的產品或我們的角色社會的方式，一旦兌現，教會和事工。我們對不再需要它的世界提供服務。

結果 (繁體中文) 3:

這個問題不是新的。五十年的教會領袖所說的“危機中的部”和“發酵部。”在1954回，H.R.尼布林寫的關於教會和被稱為“迷惘的牧師職業。”尼布林的正確建議，部危機主要是一種認同危機。我們工作的社區不再看重我們的產品或我們的角色，這是社會的一次光榮的教會和它的部。我們正在為一個不再需要它的世界提供服務。